大力培育新就業(yè)形態(tài)從業(yè)人員
就業(yè)關(guān)乎千家萬戶福祉，關(guān)乎社會大局穩(wěn)定，一頭連著老百姓的飯碗，一頭連著經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展。“十三五”期間，市人社部門為“保民生、穩(wěn)就業(yè)”，始終堅持實(shí)施就業(yè)優(yōu)先戰(zhàn)略，以幫扶高校畢業(yè)生、失業(yè)人員、農(nóng)民工等重點(diǎn)群體就業(yè)為抓手，不斷促進(jìn)和擴(kuò)大就業(yè)，并積極鼓勵以創(chuàng)業(yè)帶動就業(yè)，使我市就業(yè)工作始終保持總體穩(wěn)定態(tài)勢，并實(shí)現(xiàn)更加充分更高質(zhì)量就業(yè)。
“十三五”時期，全市城鎮(zhèn)新增就業(yè)27.98萬人，失業(yè)人員再就業(yè)6.57萬人，就業(yè)困難人員再就業(yè)2.56萬人，城鎮(zhèn)登記失業(yè)率控制在4%以內(nèi)，轉(zhuǎn)移農(nóng)村勞動力常年保持在140萬人左右，動態(tài)消除了“零就業(yè)”家庭。全市建立各類創(chuàng)業(yè)服務(wù)組織(機(jī)構(gòu))220個，建成1個國家級、15個省級、26個市級大學(xué)生創(chuàng)業(yè)孵化園區(qū)(基地)。
創(chuàng)新招聘形式 大力促進(jìn)重點(diǎn)群體就業(yè)
“我們對綿陽市離校未就業(yè)高校畢業(yè)生給予見習(xí)補(bǔ)貼和求職創(chuàng)業(yè)補(bǔ)貼，對在綿小微企業(yè)吸納應(yīng)屆畢業(yè)生實(shí)行就業(yè)補(bǔ)貼……”“你有能力，我有崗位，歡迎加入我們團(tuán)隊……”12月15日，市人社局、市就業(yè)創(chuàng)業(yè)促進(jìn)中心業(yè)務(wù)骨干，以及省內(nèi)外近30家企業(yè)人力資源管理者面對直播鏡頭，為網(wǎng)友解惑答疑，講解我市高校畢業(yè)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)政策，推介崗位，招聘人才。
“通過直播招聘，我和京東方HR進(jìn)行了充分交流，已達(dá)成就業(yè)意向，期待早日加入京東方。”來自綿陽職業(yè)技術(shù)學(xué)院的劉慕洋說。
受疫情影響，傳統(tǒng)的線下招聘活動逐步減少，一些企業(yè)用工“困難”，一些求職者就業(yè)“無門”，尤其是重點(diǎn)群體，就業(yè)更是難上加難。
為拓展企業(yè)與求職者對接渠道，我市人社部門及時轉(zhuǎn)化就業(yè)專場招聘活動形式，依托“直播帶崗”不打烊、云上招聘不停歇、空中雙選會不中斷等，建立求職者和用工企業(yè)的“橋梁”，助推企業(yè)吸納人才、幫助求職者足不出戶找工作。
針對高校畢業(yè)生，深入實(shí)施就業(yè)促進(jìn)計劃和基層成長計劃，采取多渠道、多元化就業(yè)政策，積極開展離校未就業(yè)高校畢業(yè)生登記工作，不斷強(qiáng)化跟蹤服務(wù)，促進(jìn)高校畢業(yè)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)。加強(qiáng)就業(yè)見習(xí)基地建設(shè)和管理，引導(dǎo)離校未就業(yè)高校畢業(yè)生參加就業(yè)見習(xí)，落實(shí)相應(yīng)生活補(bǔ)貼和人身意外保險，努力提升離校未就業(yè)畢業(yè)生就業(yè)率和創(chuàng)業(yè)成功率。目前，全市共建成高校畢業(yè)生就業(yè)見習(xí)基地102個，累計組織就業(yè)見習(xí)1300余人，發(fā)放見習(xí)補(bǔ)貼858萬元。“十三五”期間，離校未就業(yè)高校畢業(yè)生實(shí)現(xiàn)就業(yè)1.7萬人，接收就業(yè)創(chuàng)業(yè)服務(wù)8229人，享受扶持政策550人。
針對就業(yè)困難人員，市人社部門組織開展就業(yè)援助月專項活動，同時，組織“微、專、特”等小型招聘會，分門別類推動“送崗下鄉(xiāng)”“送人到企”“區(qū)域聯(lián)動”等精準(zhǔn)化招聘會。對困難農(nóng)民工開展“131”服務(wù)，提供至少1次職業(yè)指導(dǎo)、3個適合的崗位信息、1個培訓(xùn)項目。“十三五”以來，幫助就業(yè)困難人員實(shí)現(xiàn)就業(yè)累計2.2萬人以上，幫助就業(yè)困難人員享受政策16000人，享受扶持政策的企業(yè)500多戶。
創(chuàng)業(yè)帶動就業(yè) 支持發(fā)展新形態(tài)就業(yè)
近年來，我市人社部門將建設(shè)好創(chuàng)業(yè)孵化基地作為創(chuàng)業(yè)帶動就業(yè)、實(shí)現(xiàn)更高質(zhì)量就業(yè)的重要抓手，依托現(xiàn)有資源、撬動各方力量積極推進(jìn)創(chuàng)業(yè)孵化基地上檔晉級。目前已經(jīng)建成1個國家級、15個省級、26個市級大學(xué)生創(chuàng)業(yè)孵化園區(qū)(基地)，16個返鄉(xiāng)農(nóng)民工創(chuàng)業(yè)園，創(chuàng)業(yè)孵化服務(wù)不斷提升，環(huán)境持續(xù)優(yōu)化，布局更加合理，為創(chuàng)業(yè)者拓寬了“操練場”，更為創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)注入了新動力。
在不久前結(jié)束的第五屆四川省創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)峰會上，我市首戰(zhàn)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)示范園等6家創(chuàng)業(yè)孵化平臺被省人社廳等5部門認(rèn)定為“省級創(chuàng)業(yè)孵化基地”，他們將分別獲得90萬元資金補(bǔ)助和創(chuàng)業(yè)扶持政策的傾斜。
走進(jìn)首戰(zhàn)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)示范園可以看到，這里設(shè)有適合初創(chuàng)團(tuán)隊或個人的共享辦公區(qū)，還有適合成長階段企業(yè)需要的獨(dú)立辦公區(qū)，共享會議室、公共接待區(qū)、洽談室、虛擬直播間等孵化產(chǎn)地，從硬件到軟件，設(shè)施設(shè)備一應(yīng)俱全。該基地?fù)碛谐墒斓姆趸鬟\(yùn)營管理、工商財稅服務(wù)、投融資服務(wù)、跨境電商孵化等體系，能為創(chuàng)業(yè)者提供政策咨詢、項目申報、技術(shù)轉(zhuǎn)移等一站式深度創(chuàng)業(yè)服務(wù)。
首戰(zhàn)孵化器副總經(jīng)理文堯告訴記者，近3年來，該孵化器累計孵化創(chuàng)業(yè)項目和企業(yè)133家，直接帶動就業(yè)近500人。成功認(rèn)定綿陽市科技型中小企業(yè)82家，國家級科技型中小企業(yè)74家，成功培育高新技術(shù)企業(yè)7家，截至2021年11月底，在孵企業(yè)實(shí)現(xiàn)產(chǎn)值1.21億元，完成利稅500余萬元。
此外，我市完善就業(yè)創(chuàng)業(yè)補(bǔ)貼政策，加大對新就業(yè)形態(tài)從業(yè)人員就業(yè)創(chuàng)業(yè)幫扶力度。將新就業(yè)形態(tài)從業(yè)人員納入就業(yè)管理服務(wù)與統(tǒng)計范圍，平等享受政府促進(jìn)就業(yè)優(yōu)惠政策。
“這可是最富有我們綿陽特色的食品——綿陽米粉，有牛肉筍子、雞湯海帶、麻辣肥腸等多種口味……”在我市“市級直播基地”“大學(xué)生就業(yè)見習(xí)基地”——四川麥咔影視文化傳播有限公司(以下簡稱“麥咔影視”)直播間，主播正拿著一袋袋綿陽特色食品一邊介紹一邊回答網(wǎng)友的問題，一串串代表粉絲點(diǎn)贊的紅心在手機(jī)屏幕上點(diǎn)亮。短短數(shù)小時，10萬袋綿陽米粉、方便粉絲就銷售一空。這是我市培育新就業(yè)形態(tài)的一個縮影。
麥咔影視以綿陽本地人力資源優(yōu)勢為基礎(chǔ)，從短視頻到直播全鏈條培育網(wǎng)紅主播，再依托公司供應(yīng)鏈優(yōu)勢，結(jié)合當(dāng)下主流直播平臺的龐大流量轉(zhuǎn)化為銷量。同時，針對當(dāng)?shù)仄髽I(yè)或個人需求，不定期開展線下新媒體直播帶貨培訓(xùn)，聯(lián)合政府部門進(jìn)行扶貧帶貨直播。
四川麥咔影視文化傳播有限公司總經(jīng)理梁平表示，“作為市就業(yè)見習(xí)基地，我們每招聘一名失業(yè)大學(xué)生或失業(yè)青年到企業(yè)就業(yè)，人社部門就會提供相應(yīng)補(bǔ)貼給我們。這在減輕企業(yè)用人壓力的同時也為社會培養(yǎng)了一批批新業(yè)態(tài)從業(yè)人員。同時，在人社部門的組織下，我們不定期做新媒體相關(guān)培訓(xùn)，進(jìn)而幫助我們吸納更多新業(yè)態(tài)從業(yè)人員。”
授人以漁 強(qiáng)化職業(yè)技能人才培養(yǎng)
授之以魚不如授之以漁，開展有針對性的技能培訓(xùn)，推動實(shí)現(xiàn)更高水平的勞動力資源配置，是我市人社部門工作重點(diǎn)之一。
為適應(yīng)壯大新動能、產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型升級和現(xiàn)代企業(yè)發(fā)展需要，促進(jìn)高質(zhì)量就業(yè)和社會經(jīng)濟(jì)發(fā)展。我市從2019年起，在全市實(shí)施企業(yè)新型學(xué)徒制，即采取“招工即招生、入企即入校、企校雙制聯(lián)合培養(yǎng)”的技能人才培養(yǎng)新模式，組織企業(yè)技能崗位新招用和轉(zhuǎn)崗等人員參加企業(yè)新型學(xué)徒培訓(xùn)，促進(jìn)企業(yè)技能人才培養(yǎng)，壯大發(fā)展產(chǎn)業(yè)工人隊伍。
在四川華豐科技股份有限公司生產(chǎn)車間里，黃宏宇正有條不紊地做著某重點(diǎn)核心產(chǎn)品零部件的焊接工作。黃宏宇是綿陽職業(yè)技術(shù)學(xué)院電子信息工程技術(shù)專業(yè)畢業(yè)的學(xué)生，2021年1月份進(jìn)入華豐公司實(shí)習(xí)，目前已是公司正式職工。
“從學(xué)校直接進(jìn)入企業(yè)，通過課堂理論和實(shí)際崗位的技能學(xué)習(xí)，我很快拿到了焊接專業(yè)技能證書，一年還可領(lǐng)取4000元的補(bǔ)貼資金，沒想到學(xué)技術(shù)、找工作可以同步完成，太好了!”受益于企業(yè)新型學(xué)徒制的黃宏宇高興地說。
從2020年7月份至2021年12月22日，華豐公司共計開展5期新型學(xué)徒制員工焊接培訓(xùn)，153人參加培訓(xùn)，通過理論、實(shí)際操作考試，已經(jīng)結(jié)業(yè)4期，77人取得階段結(jié)業(yè)，獲得焊接專業(yè)技能證書。
“企業(yè)的創(chuàng)新與發(fā)展需要大批優(yōu)秀、優(yōu)勢人才做堅實(shí)的技術(shù)支撐，學(xué)校學(xué)生也需要適合自己的就業(yè)崗位，企業(yè)新型學(xué)徒制培養(yǎng)體系正好滿足雙重需求。”四川華豐科技股份有限公司企業(yè)運(yùn)營部部長岳明旗告訴記者：“通過企業(yè)新型學(xué)徒制，所培養(yǎng)的人才是真正能適用于我們公司的人才，解決了公司技能人才短缺的燃眉之急。”
此外，市人社部門還圍繞人力資源市場技能需求和勞動者培訓(xùn)意愿，開展有針對性、地方特色突出、品牌優(yōu)勢突出的各類培訓(xùn)。如“北川羌繡”“平武羌繡”“李白詩意繡”“梓州建工”“梓州機(jī)電”“三臺月嫂”等特色勞務(wù)培訓(xùn)品牌，通過培訓(xùn)品牌促進(jìn)就業(yè)。“十三五”以來，市人社部門組織開展職業(yè)培訓(xùn)233791人次，其中創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)28467人次;共組織3500余名貧困家庭勞動力參加培訓(xùn)，其中，開設(shè)“扶貧專班”30余個，800余人參加培訓(xùn)。
一系列創(chuàng)業(yè)就業(yè)舉措的實(shí)施，有力保證了“十三五”全市就業(yè)大局穩(wěn)定。市人社局相關(guān)負(fù)責(zé)人表示，“十四五”時期，綿陽要實(shí)現(xiàn)更加充分更高質(zhì)量就業(yè)，人社部門任重道遠(yuǎn)。市人社部門將繼續(xù)加足馬力，不斷擴(kuò)大就業(yè)容量，不斷提高就業(yè)質(zhì)量，不斷優(yōu)化就業(yè)創(chuàng)業(yè)環(huán)境，不斷提升勞動者技能素質(zhì)，讓城鎮(zhèn)新增就業(yè)達(dá)到24.5萬人以上，城鎮(zhèn)登記失業(yè)率控制在4.0%以內(nèi)，農(nóng)村勞動力轉(zhuǎn)移就業(yè)總量保持在140萬人左右。
?。ňd陽日報社融媒體記者 李橋臻 文/圖）
編輯：譚鵬
