原標題：“延續(xù)失保穩(wěn)崗返還”讓企業(yè)更有信心開拓發(fā)展
一線故事4
7月28日，位于宜賓臨港經(jīng)開區(qū)的四川朵唯智能云谷有限公司的生產(chǎn)車間內(nèi)，工人們在各自的工作崗位上忙碌地貼片、組裝、檢測、包裝……呈現(xiàn)出一片火熱的工作場景。
“去年實施的失業(yè)保險穩(wěn)崗返還政策，減輕了公司負擔(dān)，增強了克服困難的信心。”四川朵唯智能云谷有限公司人事經(jīng)理張玉告訴記者，現(xiàn)在公司已基本恢復(fù)到疫情之前的生產(chǎn)水平。
為進一步激發(fā)市場主體活力，促進民營企業(yè)發(fā)展壯大，省委辦公廳、省政府辦公廳近日印發(fā)《關(guān)于促進民營企業(yè)發(fā)展壯大的若干措施》，明確提出“延續(xù)實施失業(yè)保險穩(wěn)崗返還政策”。這項政策發(fā)揮了什么作用?下一步如何更好落實落地?記者走訪了企業(yè)和相關(guān)政府部門。
有何作用?
助企業(yè)穩(wěn)定崗位提振信心
去年，為幫助困難企業(yè)克服疫情影響，堅定渡過難關(guān)的信心，四川按照國家統(tǒng)一部署，在上一年基礎(chǔ)上繼續(xù)實施失業(yè)保險穩(wěn)崗返還政策，為困難時期的企業(yè)送上幫助和支持。
“公司去年受疫情和高溫等不利因素影響，工廠在一段時間內(nèi)不得不停工，導(dǎo)致公司訂單交付延遲。”張玉介紹，失業(yè)保險穩(wěn)崗返還等惠企政策的實施，為公司切實減輕了壓力。
按照政策規(guī)定的返還比例，四川朵唯智能云谷有限公司去年共收到8萬余元穩(wěn)崗返還補貼。這筆錢，公司全部用于職工的社保購買和技能培訓(xùn)。張玉說，作為一家專注于手機研發(fā)、智能制造、供應(yīng)鏈服務(wù)的企業(yè)，公司目前已有員工3000余名，年齡基本在20至40歲之間。“這個年齡段的人都是家庭的頂梁柱，工作穩(wěn)定，社保無憂，對他們來說意義重大。”張玉表示。
“聽說今年將延續(xù)實施失業(yè)保險穩(wěn)崗返還政策，大家都很興奮。”張玉介紹，公司計劃將這筆錢用于職工轉(zhuǎn)崗培訓(xùn)。“這對員工來說至關(guān)重要，特別是那些從流水線崗位轉(zhuǎn)到技術(shù)崗位的員工，公司需要幫助他們適應(yīng)新的工作內(nèi)容，包括購買學(xué)習(xí)材料、培訓(xùn)費用以及激勵措施等，這筆補貼將是一份重要的支持。”
如何申領(lǐng)?
企業(yè)無需證明“免申即享”
失業(yè)保險穩(wěn)崗返還補貼如何申領(lǐng)，辦理過程復(fù)雜嗎?
“一點也不復(fù)雜。”張玉介紹，失業(yè)保險穩(wěn)崗返還補貼是在四川公共就業(yè)創(chuàng)業(yè)服務(wù)網(wǎng)上辦事大廳進行線上申報，按照要求進行相關(guān)信息確認后，很快資金就返到公司賬戶。
“失業(yè)保險穩(wěn)崗返還是一項援企穩(wěn)崗的階段性舉措，是為穩(wěn)定就業(yè)崗位、鼓勵企業(yè)不裁員或少裁員而對企業(yè)發(fā)放的補貼。”人力資源社會保障廳相關(guān)負責(zé)人介紹，該補貼主要用于職工生活補助、繳納社會保險費、轉(zhuǎn)崗培訓(xùn)和技能提升培訓(xùn)等相關(guān)支出。自2014年穩(wěn)崗返還政策出臺以來，全省累計向82.14萬戶次企業(yè)發(fā)放穩(wěn)崗返還資金198.83億元。
目前，四川采用“免申即享”模式辦理穩(wěn)崗返還。失業(yè)保險經(jīng)辦機構(gòu)通過信息系統(tǒng)比對篩選出符合條件的參保單位，并通過電話、短信、QQ群、微信群等方式通知符合條件的參保單位進行信息確認。參保單位再通過四川公共就業(yè)創(chuàng)業(yè)服務(wù)網(wǎng)上辦事大廳，完成參保單位基本信息、接收資金的銀行賬戶、資金使用承諾等信息的確認即可，無需提供證明材料。
“感謝政府為我們創(chuàng)造良好的發(fā)展環(huán)境，返還補貼減輕了我們在困難時期的負擔(dān)，保障我們企業(yè)穩(wěn)定運營的同時，也讓我們更有信心去開拓發(fā)展，繼續(xù)創(chuàng)造更多就業(yè)崗位。”張玉說。(查萌 四川日報全媒體記者 劉春華)
編輯：譚鵬
