□記者 郭若雪
百年風(fēng)雨兼程，百年初心如磐。2025年，是中華全國總工會成立100周年。
時間真實記錄著奮斗者的足跡。在綿陽這座充滿活力與溫度的城市，工運(yùn)事業(yè)始終與時代發(fā)展同頻共振，書寫著工人階級的奮斗華章。
勇立潮頭，追求卓越。綿陽工會系統(tǒng)以百年積淀為根脈，以創(chuàng)新發(fā)展為動能，用同心與職工同行、以實干與時代共進(jìn)的姿態(tài)，在新征程上奮力譜寫綿陽工運(yùn)事業(yè)發(fā)展新篇章，團(tuán)結(jié)動員全市廣大職工共同繪就中國式現(xiàn)代化萬千氣象的綿陽圖景。
黨建引航 匠心筑夢
工會工作講起來有千條萬條，最根本的一條是把廣大職工群眾緊密團(tuán)結(jié)在黨的周圍，為實現(xiàn)黨的中心任務(wù)而團(tuán)結(jié)奮斗。翻開百年工運(yùn)史，中國工會始終把黨的中心任務(wù)作為工人運(yùn)動和工會工作的主題和方向。
工會所引，職工所向。市總工會把牢正確政治方向，深入貫徹落實習(xí)近平總書記重要指示要求，認(rèn)真履行黨賦予工會組織的政治責(zé)任，拓展陣地、豐富載體、創(chuàng)新形式，團(tuán)結(jié)引導(dǎo)全市廣大職工感黨恩、聽黨話、跟黨走。
市總工會黨組書記、常務(wù)副主席劉春濤表示，黨交給工會的政治任務(wù)，就是通過工會卓有成效的工作，把廣大職工組織起來堅定不移聽黨話、跟黨走。工會組織必須把這個政治責(zé)任擔(dān)起來。
過去一年，“機(jī)床魔法師”游洪建、“金牌講解員”李婷等新時代勞模工匠的故事，從幕后走上臺前、從工廠車間進(jìn)一步深入校園講堂，“勞動創(chuàng)造幸福，實干成就偉業(yè)”的聲音響徹綿陽。
榜樣故事，“聲”入人心。市總工會大力弘揚(yáng)勞模精神、勞動精神、工匠精神，依托各類媒體發(fā)布勞模工匠先進(jìn)事跡38期；以“中國夢·勞動美”為主題，廣泛開展“勞模工匠進(jìn)校園”“匠心筑夢大講堂”“玫瑰書香”等活動155場次，組織勞模工匠宣講員線下開展主題宣講22場，將黨的創(chuàng)新理論送到職工群眾身邊，讓勞動一線成為職工“思政課堂”，讓“聽黨話、跟黨走”的信念浸潤職工心靈。
創(chuàng)新創(chuàng)造 擔(dān)當(dāng)有為
緊扣市委、市政府中心工作，直面主戰(zhàn)場，堅持把技能競賽作為產(chǎn)業(yè)工人發(fā)揮作用、提升素質(zhì)、建功立業(yè)的重要舞臺，是市總工會的工作常態(tài)。
拉開2024年時光軸，市總工會圍繞全市重點工程、重點項目、重點產(chǎn)業(yè)，廣泛開展“勇當(dāng)主力軍建功科技城”主題勞動和技能競賽，帶動職工參與技能比賽、比武練兵超40萬人次。
更多技能大師“活躍”在一線。在長虹的生產(chǎn)車間內(nèi)，一間以“全國勞動模范”張祥輝名字命名的技能大師工作室，帶領(lǐng)大家攻克了多項技術(shù)難點，讓一大批年輕的技能人才迅速成長，成為公司的中堅力量。
自工作室成立以來，已累計培訓(xùn)一線技術(shù)工人7000余人次，累計培育技師及高級技師130余名，推動5家職業(yè)院校開展校企合作。張祥輝表示，“以我的名字命名，這不簡單是一份榮譽(yù)，而是我必須要擔(dān)負(fù)起自己的責(zé)任與使命。”
在鍛造高素質(zhì)產(chǎn)業(yè)工人隊伍的征途上，市總工會的探索和實踐從未停止——
推動職工創(chuàng)新成果走出車間。大力推進(jìn)職工“五小”群眾性創(chuàng)新活動，成立市總工會女職工勞模和工匠創(chuàng)新工作室聯(lián)盟，全市累計建成市級勞模創(chuàng)新工作室55個、工作室聯(lián)盟3個，2024年助力實施技術(shù)革新項目1200余項、發(fā)明創(chuàng)造項目376項。
激發(fā)職工勞動熱情、創(chuàng)造潛能。扎實推進(jìn)產(chǎn)改工作，制定2024年推進(jìn)產(chǎn)業(yè)工人隊伍建設(shè)改革重點工作舉措清單，深化產(chǎn)改“千企行動”；依托產(chǎn)教融合基地、校外實訓(xùn)基地，采取“點單式”“訂單式”方式助力產(chǎn)業(yè)工人技能提升，全市技能人才總量達(dá)到52.9萬人。
暖心聚力 攜手同行
光陰荏苒，傳承不變。百年來，工會始終是職工之家，工會干部始終是職工“娘家人”。市總工會一直用同心與職工同行，當(dāng)好廣大職工的“娘家人”。
關(guān)心關(guān)愛基層一線勞動者，就要著力為職工解決急難愁盼問題，尤其是要高度關(guān)注新就業(yè)形態(tài)勞動者、農(nóng)民工、城市困難職工等群體，把黨和政府的關(guān)懷送到困難群眾心坎上——
籌措862.1萬元幫扶資金，對543名梯度建檔困難職工，479名省級困難職工提供生活、助學(xué)、醫(yī)療救助；
實施“求學(xué)圓夢”行動，助力655名職工學(xué)歷和能力提升，資助464名困難職工（農(nóng)民工）子女就學(xué)；
創(chuàng)新推進(jìn)工會驛站“15分鐘服務(wù)圈”建設(shè)，全市累計建成工會驛站710個，其中新建改建延伸服務(wù)到8小時外工會驛站159個、24小時智能化驛站51個；
為解決職工“帶娃”憂愁，綿陽市各級工會“各有妙招”，因地制宜、因時制宜、因人制宜開辦工會職工子女托管班124個，托管關(guān)愛職工子女6369人。
維權(quán)撐起職工權(quán)益“維護(hù)傘”。綿陽通過加強(qiáng)“工會+N”勞動爭議多元化解平臺實體建設(shè)，建立工會勞動法律監(jiān)督組織5140個。同時，開展“12351+”專項行動，將“12351熱線”接到職工反映勞動法律問題線索視為預(yù)警信息，經(jīng)調(diào)查核實后，要求相關(guān)工會迅速啟動勞動法律監(jiān)督程序，確保職工反映問題得到有效響應(yīng)。
編輯：譚鵬
